为打造“中原百年名校”，开创精品化办学之路，全面提高教育学生质量，漯河四高采取得力措施，坚持科学发展观，遵循办学规律，努力构建以“促进学生全面发展”为核心内容的和谐校园。

转变管理方法，提高管理水平。学校坚持以人为本、人才兴校的战略，把师生的利益放在首位，把教师队伍建设提到重要位置，以和谐的理念和方法激励教师主动发展。坚持刚性制度约束与人性化的人文管理的和谐统一，改变单靠“硬性”的行政指令要求教师完成教育教学任务的做法，在依法依规、坚持原则的基础上，把各种任务、要求和教师的态度、感情、利益、发展的需要结合起来，以公平的信念创造各尽所能、各得其所的激励和分配机制。加强团结和谐领导班子的建设，使其成为构建和谐校园的重要的示范和导向。

加强制度建设，依法治校。充分发挥全体教师参与学校管理的积极性，集思广益，不断充实完善各项规章制度，摒弃不合理的落后的制度，代之以符合时代特点的内容。发挥师生的主体作用，完善校园法制教育，使全体师生懂得如何通过法律维护自身的合法权益。

进一步加大校务公开的力度。在构建和谐校园过程中，该校的校务公开进一步在力度、深度、效度上下功夫，尊重广大教职员工的知情权和其他民主权利，增强广大教职员工对学校建设的参与意识，激发他们的责任感，让大家都能以主人翁的心态积极接受或参与学校改革。定期举行教代会、例会，建立公正、公开、透明的管理机制，给予教师知情权、参与权和监督权，全力营造融洽、和谐的人际关系和民主平等、团结尊重的校园环境。

以教师发展为本，调动和激发教师的内在动力。学校制订出校本教研、校本培训的近期、中期和长远发展目标，全面、发展、辩证地看待教师，承认教师客观的差异，公平调控差异。以尊重人、激励人、关爱人、发展人为前提，为教师的智慧和才能的发挥创造机会和条件，营造平等友爱、融洽和谐的人际环境，创设民主、积极向上的学术气氛；鼓励教师学历进修，大力支持教师参加业务培训。

加强校园安全工作。树立“以学生为本，安全第一”的思想，加强学校的保安保卫工作，在校内营造稳定的校园环境、良好的治安环境、规范的法治环境、安全的学习工作和生活环境，消除各种安全隐患，杜绝校园暴力，确保师生的人身安全。注重安全和心理健康教育，开设心理辅导室和悄悄话信箱，针对高中学生的生理、心理特点，加强心理疏导，让学生树立健康的心态。

要加强校园文化建设。在师生员工中开展健康向上、丰富多彩的文化活动，促进领导与群众之间、教职工之间、师生之间、同学之间的思想情感交流。在交流中形成统一的和谐氛围。建设优美的校园环境，创建和谐的教育服务，完善教育设施，开发教育资源，为学生搭建展现风采的舞台，使学校成为学生成长和发展的乐园。坚持每周一举行升国旗仪式，张贴悬挂校训、名人画像、名言警句；建设高标准的图书阅览室、实验室、科技活动室、电脑室、多媒体教室；创办“萌芽”文学社、“沙澧之声”等社团；举办艺术节、校运会及各类比赛；组织学生进社区、入工厂、下农村等进行社会实践和考察，培养学生的创新精神和实践能力。

组织开展创建和谐处室、和谐年级、和谐班级系列活动。明确量化考核指标，定期进行检查评比，使构建和谐校园活动细化，落到实处，形成公平、公正、公开的发展环境，让各类人才获得均等的展现与发展的机会；建设良好的人际关系，使校内各处室、各工作岗位有能者居之，学校各项工作的开展高效有序；引导学生自主管理，建设和谐班级。

和谐校园创建活动的开展，校园处处溢着深厚的文化气息，自然、人与文化互相渗透，相得益彰；干群间、师生间、学生间和谐相处，教学相长；校风、校纪严明、有序，学校焕发出青春的活力和蓬勃的生机。（吕建宽）